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Mitarbeiter (m/w/d) Organisationsentwicklung/ Prozessmanagement
Stellenbeschreibung
Werden Sie Teil der VR Bank Heilbronn Schwäbisch Hall eG und entwickeln Sie effiziente, digitale Prozesse. Unterstützen Sie aktiv Systemneuerungen, Digitalisierungspotenziale und regulatorische Anforderungen in einem modernen Bankumfeld. Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten, einem starken Team und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
Aufgaben
• Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Prozessverbesserung
• Koordination von Systemneuerungen und Releasemanagement
• Identifikation und Umsetzung von Digitalisierungspotenzialen
• Pflege und Weiterentwicklung der Aufbau- und Ablauforganisation
• Mitwirkung bei der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z. B. MaRisk, DORA)
• Erstellung und Pflege von Arbeitsanweisungen und Einweisung der Mitarbeitenden
• Unterstützung der Fachbereiche bei prozessbezogenen Fragestellungen
• Aktive Mitarbeit in Projekten und Arbeitsgruppen
Anforderungen
• Abgeschlossene Bankausbildung mit Zusatzqualifikation im Prozessmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Bereich Organisationsentwicklung/Prozessmanagement, idealerweise im Bankenumfeld
• Sicherer Umgang mit MS Office und bankspezifischen IT-Anwendungen (agree21 von Vorteil)
• Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Koordinations- und Kommunikationsstärke sowie Teamfähigkeit
Benefits
• Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 13 Gehältern
• Attraktive Vergütung und vermögenswirksame Leistungen
• Über 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Offene Feedbackkultur und persönliche Entwicklungsgespräche
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Wertschätzendes Miteinander in einem starken Team
• Exklusive Mitarbeiterkonditionen und vergünstigte Tarife bei Partnern